Как оформить, как правильно оформить приказ на отпуск образец?
Вот подробный образец приказа на отпуск. Этот пример может быть адаптирован в зависимости от ваших конкретных требований и политики вашей организации.
Приказ № ____
О предоставлении отпуска
Дата: [дата издания приказа]
Место составления: [место составления приказа]
На основании заявления сотрудника и в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и внутренними правилами организации,
Приказываю:
- Предоставить отпуск [Ф.И.О. сотрудника], занимающему должность [должность сотрудника], с [дата начала отпуска] по [дата окончания отпуска] включительно, общей продолжительностью [количество календарных дней] календарных дней.
- Установить, что:
- В период отпуска [Ф.И.О. сотрудника] за ним сохраняется рабочее место и заработная плата в соответствии с действующим законодательством и внутренними документами организации.
- [Ф.И.О. сотрудника] обязан передать свои обязанности временно исполняющему обязанности сотруднику [Ф.И.О. временно исполняющего обязанности] и проинформировать его о текущих задачах и проектах.
- Ответственность за организацию процесса замещения и выполнение текущих обязанностей в период отсутствия [Ф.И.О. сотрудника] возложить на [Ф.И.О. временно исполняющего обязанности].
- Контроль за выполнением данного приказа оставляю за собой.
Подпись: __________ [Ф.И.О. руководителя]
Должность: [Должность руководителя]
Дата: [Дата подписания]
Визу:
- [Ф.И.О. сотрудника] (с ознакомлением)
- [Ф.И.О. временно исполняющего обязанности] (с ознакомлением)
Образец выше представляет собой стандартный приказ на отпуск. Не забудьте проверить требования и рекомендации вашей организации для внесения любых необходимых изменений.