Как сформировать, копия приказа о приеме на работу образец?
Приказ № [номер]
о приеме на работу
г. [город]
[дата]
На основании [основание приема на работу, например: "результатов конкурсного отбора" или "предоставленных документов"] и в соответствии с трудовым законодательством РФ,
ПРИКАЗЫВАЮ:
- Приступить к исполнению должностных обязанностей.
- Ф.И.О.: [Ф.И.О. нового сотрудника]
- Дата рождения: [дата рождения]
- Должность: [наименование должности]
- Подразделение: [название подразделения]
- Тип трудового договора: [срочный/бессрочный]
- Дата начала работы: [дата]
- Установить испытательный срок (если применимо):
- Продолжительность испытательного срока: [количество месяцев]
- Определить размер заработной платы:
- Размер месячного оклада: [сумма в рублях]
- Виды доплат и надбавок: [указать, если применимо]
- Порядок выплаты: [ежемесячно/еженедельно]
- Указать рабочее время:
- Режим рабочего времени: [с 9:00 до 18:00, с понедельника по пятницу]
- Перерыв на обед: [продолжительность и время, если применимо]
- Выходные дни: [например, суббота и воскресенье]
- Возложить обязанности по введению в курс дел и ознакомлению с локальными нормативными актами:
- Лицо, ответственное за ознакомление: [Ф.И.О. руководителя или ответственного сотрудника]
- Оформить трудовые отношения в соответствии с действующим трудовым законодательством:
- Провести медицинский осмотр (если применимо)
- Оформить личное дело: [указать требования]
- Контролировать выполнение приказа:
- Ответственный за выполнение: [Ф.И.О. и должность]
- Оповестить нового сотрудника о приказе и его условиях.
[Ф.И.О.]
[Должность]
[Подпись]
Исполнитель:
[Ф.И.О. ответственного лица]
[Должность]
[Подпись]
Визирование:
- Главный бухгалтер: [Ф.И.О. и подпись]
- Кадровик: [Ф.И.О. и подпись]