ОТЧЕТ
о работе по противодействию коррупциив [наименование организации/учреждения]за [период: месяц, квартал, год]
1. Введение
Настоящий отчет подготовлен в соответствии с требованиями законодательства Российской Федерации (ФЗ №273 «О противодействии коррупции», Указ Президента №400 и иные нормативные акты) и внутренними документами организации.Цель отчета – анализ реализации антикоррупционных мер, выявление проблем и планирование дальнейших действий.
2. Общие сведения
- Наименование организации: [полное название]
- Период отчетности: [указать срок]
- Ответственные лица:
- Руководитель организации: [ФИО, должность]
- Ответственный за антикоррупционную политику: [ФИО, должность]
- Руководитель организации: [ФИО, должность]
3. Реализованные антикоррупционные мероприятия
3.1. Нормативно-правовая база
- Разработаны/актуализированы локальные акты:
- Положение о противодействии коррупции;
- Кодекс этики и служебного поведения;
- Политика конфликта интересов.
- Положение о противодействии коррупции;
- Проведена проверка соответствия документов требованиям законодательства.
3.2. Организационные меры
- Создана комиссия по противодействию коррупции (приказ №[Х] от [дата]).
- Назначены ответственные за работу с обращениями граждан.
- Внедрена система «горячей линии» для сообщений о коррупционных нарушениях.
3.3. Контроль за доходами и расходами
- Проверены декларации о доходах сотрудников (количество проверенных – [число]).
- Выявлено [число] случаев нарушения, приняты меры: [указать].
3.4. Обучение и информирование
- Проведены семинары/тренинги по антикоррупционной тематике:
- Количество участников: [число];
- Темы: «Ответственность за коррупционные правонарушения», «Профилактика злоупотреблений».
- Количество участников: [число];
- Размещены информационные материалы на сайте организации и стендах.
3.5. Работа с обращениями
- Поступило [число] обращений, связанных с коррупцией.
- Проведены проверки, результаты:
- Подтвержденных случаев – [число];
- Отклоненных – [число];
- Передано в правоохранительные органы – [число].
- Подтвержденных случаев – [число];
4. Выявленные проблемы и риски
- Слабый контроль за конфликтом интересов в подразделении [указать].
- Недостаточная осведомленность сотрудников о механизмах reporting.
- Отсутствие автоматизированной системы мониторинга коррупционных рисков.
5. Планы на следующий период
- Внедрение электронной системы декларирования доходов.
- Дополнительное обучение для руководителей подразделений.
- Проведение внутреннего аудита уязвимых процессов.
6. Заключение
Мероприятия, проведенные в отчетном периоде, соответствуют требованиям законодательства. Организация продолжает работу по минимизации коррупционных рисков.Руководитель организации: ___________ /[ФИО]/
Дата: «_» __________ 20 г.
М.П.
Приложения
- Копии приказов и локальных актов.
- Статистические данные по обращениям.
- Протоколы проверок.
Примечание: Отчет должен быть подписан руководителем и заверен печатью организации. Допускается электронный формат с ЭЦП.
Как создать, образец отчет по коррупции? Скачать
ОТЧЕТ
о работе по противодействию коррупциив [наименование организации/учреждения]
за [период: месяц, квартал, год]
1. Введение
Настоящий отчет подготовлен в соответствии с требованиями законодательства Российской Федерации (ФЗ №273 «О противодействии коррупции», Указ Президента №400 и иные нормативные акты) и внутренними документами организации.Цель отчета – анализ реализации антикоррупционных мер, выявление проблем и планирование дальнейших действий.
2. Общие сведения
- Наименование организации: [полное название]
- Период отчетности: [указать срок]
- Ответственные лица:
- Руководитель организации: [ФИО, должность]
- Ответственный за антикоррупционную политику: [ФИО, должность]
- Руководитель организации: [ФИО, должность]
3. Реализованные антикоррупционные мероприятия
3.1. Нормативно-правовая база
- Разработаны/актуализированы локальные акты:
- Положение о противодействии коррупции;
- Кодекс этики и служебного поведения;
- Политика конфликта интересов.
- Положение о противодействии коррупции;
- Проведена проверка соответствия документов требованиям законодательства.
3.2. Организационные меры
- Создана комиссия по противодействию коррупции (приказ №[Х] от [дата]).
- Назначены ответственные за работу с обращениями граждан.
- Внедрена система «горячей линии» для сообщений о коррупционных нарушениях.
3.3. Контроль за доходами и расходами
- Проверены декларации о доходах сотрудников (количество проверенных – [число]).
- Выявлено [число] случаев нарушения, приняты меры: [указать].
3.4. Обучение и информирование
- Проведены семинары/тренинги по антикоррупционной тематике:
- Количество участников: [число];
- Темы: «Ответственность за коррупционные правонарушения», «Профилактика злоупотреблений».
- Количество участников: [число];
- Размещены информационные материалы на сайте организации и стендах.
3.5. Работа с обращениями
- Поступило [число] обращений, связанных с коррупцией.
- Проведены проверки, результаты:
- Подтвержденных случаев – [число];
- Отклоненных – [число];
- Передано в правоохранительные органы – [число].
- Подтвержденных случаев – [число];
4. Выявленные проблемы и риски
- Слабый контроль за конфликтом интересов в подразделении [указать].
- Недостаточная осведомленность сотрудников о механизмах reporting.
- Отсутствие автоматизированной системы мониторинга коррупционных рисков.
5. Планы на следующий период
- Внедрение электронной системы декларирования доходов.
- Дополнительное обучение для руководителей подразделений.
- Проведение внутреннего аудита уязвимых процессов.
6. Заключение
Мероприятия, проведенные в отчетном периоде, соответствуют требованиям законодательства. Организация продолжает работу по минимизации коррупционных рисков.Руководитель организации: ___________ /[ФИО]/
Дата: «_» __________ 20 г.
М.П.
Приложения
- Копии приказов и локальных актов.
- Статистические данные по обращениям.
- Протоколы проверок.
Примечание: Отчет должен быть подписан руководителем и заверен печатью организации. Допускается электронный формат с ЭЦП.