ПРИКАЗО предоставлении отчета
№ _____
«_» __________ 20 г.
г. ___________
В целях контроля за выполнением плановых показателей и своевременного получения аналитической информации
ПРИКАЗЫВАЮ:
_________________ /[ФИО]/
(подпись)
С приказом ознакомлены:
ПРИКАЗ
О предоставлении отчета
№ _____
«_» __________ 20 г.
г. ___________
В целях контроля за выполнением плановых показателей и своевременного получения аналитической информации
ПРИКАЗЫВАЮ:
_________________ /[ФИО]/
(подпись)
С приказом ознакомлены:
№ _____
«_» __________ 20 г.
г. ___________
В целях контроля за выполнением плановых показателей и своевременного получения аналитической информации
ПРИКАЗЫВАЮ:
- Ответственным лицам:
- [ФИО/должность/название отдела] – подготовить и предоставить отчет о [указать тему/направление отчета, например: "выполнении плана продаж за I квартал 2024 года"];
- [ФИО/должность] – обеспечить сбор и проверку данных по [уточнить параметры: "конкретным регионам/проектам"].
- [ФИО/должность/название отдела] – подготовить и предоставить отчет о [указать тему/направление отчета, например: "выполнении плана продаж за I квартал 2024 года"];
- Срок предоставления:
Отчет должен быть представлен в [указать формат: "электронном виде по адресу email/в бумажном виде"] не позднее «_» __________ 20 г.
- Требования к отчету:
- Состав: [перечислить разделы: "анализ выполнения KPI, динамика изменений, прогнозные значения"];
- Обязательные приложения: [справки, графики, таблицы и т.д.];
- Формат: [DOCX/PDF/XLSX, ГОСТ Р 7.0.97-2016 (если требуется)].
- Состав: [перечислить разделы: "анализ выполнения KPI, динамика изменений, прогнозные значения"];
- Контроль исполнения:
Возложить на [ФИО/должность, например: "начальника контрольно-аналитического отдела Петрова И.С."].
- План работы компании на 2024 год (утвержденный «_» __________ 20 г.);
- Внутренний регламент отчетности (п. ___ от «_» __________ 20 г.).
- Шаблон отчета (прилагается).
_________________ /[ФИО]/
(подпись)
С приказом ознакомлены:
- _________________ /[ФИО]/ (дата)
- _________________ /[ФИО]/ (дата)
- Для обязательных отчетов добавьте пункт о последствиях за нарушение сроков (дисциплинарная ответственность).
- Если отчет межведомственный, укажите ответственных за согласование.
- В крупных организациях допустимо выделять куратора (например, заместителя генерального директора).
Как сформировать, образец приказа на предоставление отчета? Скачать
ПРИКАЗ
О предоставлении отчета
№ _____
«_» __________ 20 г.
г. ___________
В целях контроля за выполнением плановых показателей и своевременного получения аналитической информации
ПРИКАЗЫВАЮ:
- Ответственным лицам:
- [ФИО/должность/название отдела] – подготовить и предоставить отчет о [указать тему/направление отчета, например: "выполнении плана продаж за I квартал 2024 года"];
- [ФИО/должность] – обеспечить сбор и проверку данных по [уточнить параметры: "конкретным регионам/проектам"].
- [ФИО/должность/название отдела] – подготовить и предоставить отчет о [указать тему/направление отчета, например: "выполнении плана продаж за I квартал 2024 года"];
- Срок предоставления:
Отчет должен быть представлен в [указать формат: "электронном виде по адресу email/в бумажном виде"] не позднее «_» __________ 20 г.
- Требования к отчету:
- Состав: [перечислить разделы: "анализ выполнения KPI, динамика изменений, прогнозные значения"];
- Обязательные приложения: [справки, графики, таблицы и т.д.];
- Формат: [DOCX/PDF/XLSX, ГОСТ Р 7.0.97-2016 (если требуется)].
- Состав: [перечислить разделы: "анализ выполнения KPI, динамика изменений, прогнозные значения"];
- Контроль исполнения:
Возложить на [ФИО/должность, например: "начальника контрольно-аналитического отдела Петрова И.С."].
- План работы компании на 2024 год (утвержденный «_» __________ 20 г.);
- Внутренний регламент отчетности (п. ___ от «_» __________ 20 г.).
- Шаблон отчета (прилагается).
_________________ /[ФИО]/
(подпись)
С приказом ознакомлены:
- _________________ /[ФИО]/ (дата)
- _________________ /[ФИО]/ (дата)
- Для обязательных отчетов добавьте пункт о последствиях за нарушение сроков (дисциплинарная ответственность).
- Если отчет межведомственный, укажите ответственных за согласование.
- В крупных организациях допустимо выделять куратора (например, заместителя генерального директора).