Как составить, образец приказа о выговоре и лишении премии?
Приказ
О выговоре и лишении премии
На основании [укажите основание, например, служебного расследования или нарушения трудовой дисциплины], в соответствии с трудовым законодательством и внутренними нормативными актами компании, ПРИКАЗЫВАЮ:
- Наложить выговор на [Ф.И.О. сотрудника], занимающего должность [должность], за [конкретное нарушение, например, неисполнение служебных обязанностей, нарушение трудовой дисциплины].
- Лишить премии [Ф.И.О. сотрудника] за [период, за который лишается премия], согласно [положение о премировании или иной нормативный акт].
- Обязанности сотрудника:
- Исправить допущенные нарушения в срок до [укажите срок].
- Пройти дополнительное обучение, если это необходимо, в соответствии с [документом или внутренним распоряжением].
- Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на [Ф.И.О. руководителя или ответственное лицо].
Руководитель организации
[Ф.И.О.]
[Подпись]
[Дата]
Сотрудник
[Ф.И.О.]
[Подпись]
[Дата получения приказа]