Как оформить, образец справки объективки на работника?
Справка
В адрес:
(Наименование организации)
(Адрес организации)
(Ф.И.О. руководителя)
От:
(Наименование вашей организации)
(Адрес вашей организации)
(Телефон)
(Ф.И.О. и должность лица, выдавшего справку)
Дата: (число, месяц, год)
Справка
Настоящим подтверждаем, что (Ф.И.О. работника) (дата рождения: (дата рождения)) является сотрудником нашей организации.
1. Должность и стаж:
(Ф.И.О. работника) занимает должность (указать должность). Стаж работы на данной должности составляет (количество лет и месяцев) с (дата начала работы) по (дата окончания работы, если применимо, или указание на текущее время).
2. Характеристика трудовой деятельности:
(Ф.И.О. работника) выполняет следующие обязанности:
- (описание обязанностей 1)
- (описание обязанностей 2)
- (описание обязанностей 3)
Работник осуществляет свою деятельность в (описание условий труда, например, офисе, на предприятии, в поле и т.д.). Квалификация (Ф.И.О. работника) соответствует требованиям занимаемой должности, подтверждается соответствующими документами и профессиональными достижениями.
4. Рабочий график и заработная плата:
Рабочий график (Ф.И.О. работника) составляет (указать график работы, например, с 9:00 до 18:00, пятидневная рабочая неделя). Размер заработной платы составляет (указать сумму) рублей в месяц (или иные условия оплаты труда).
5. Дополнительные сведения:
(Ф.И.О. работника) зарекомендовал себя как (характеристика работника, например, квалифицированный специалист, ответственный работник). За время работы проявил себя как (положительные качества, достижения).
Настоящая справка выдана по месту требования и не подлежит передаче третьим лицам без согласования с нашей организацией.
Подпись: (Ф.И.О. лица, подписавшего справку)
М.П. (если применимо)
Примечание: В случае необходимости можете обратиться за дополнительной информацией по вышеуказанным контактам.
Этот образец справки можно адаптировать под конкретные потребности, добавив или изменив пункты в зависимости от требований и ситуации.