Приказ комиссия для соут образец скачать

Как создать, приказ комиссия для соут образец?​


Вот образец приказа о создании комиссии для проведения соут (специальной оценки условий труда):

Приказ

г. [Город]

Дата: [дата]

№ [номер приказа]

О создании комиссии для проведения специальной оценки условий труда


В целях выполнения требований законодательства Российской Федерации о труде и обеспечения безопасности и здоровья работников, а также для проведения специальной оценки условий труда в [наименование организации] приказываю:

  1. Создать комиссию по проведению специальной оценки условий труда в составе:
    • Председатель комиссии: [ФИО, должность]
    • Члены комиссии:
      • [ФИО, должность]
      • [ФИО, должность]
      • [ФИО, должность]
    • Ответственный секретарь: [ФИО, должность]
  2. Основные задачи комиссии:
    • Провести специальную оценку условий труда на рабочих местах в соответствии с требованиями законодательства.
    • Оценить уровень факторов производственной среды и трудового процесса.
    • Подготовить отчет о проведенной специальной оценке и предложить меры по улучшению условий труда.
  3. Комиссии поручается:
    • Организовать сбор и анализ информации о рабочих местах.
    • Провести осмотры рабочих мест и измерения.
    • Подготовить и представить заключение о результатах специальной оценки условий труда.
    • Разработать предложения по улучшению условий труда на основе полученных данных.
  4. Сроки выполнения:
    • Специальная оценка условий труда должна быть завершена до [дата завершения].
  5. Финансирование:
    • Финансирование работ по проведению специальной оценки условий труда осуществляется в рамках бюджетных средств организации.
  6. Контроль за исполнением приказа оставляю за собой.
  7. Настоящий приказ довести до сведения всех заинтересованных лиц.
Генеральный директор

[ФИО]

Подпись: ___________

М.П.

Образец приказа может быть изменен в зависимости от конкретных требований вашей организации и особенностей выполнения специальной оценки условий труда.

 

Вложения

Назад
Сверху