Как сформировать, приказ о назначении премии образец?
Приказ о назначении премии
ООО «Название компании»
Приказ
г. [Город]
№ [Номер приказа]
[Дата]
О назначении премии
В соответствии с трудовым договором, Положением о премировании работников ООО «Название компании» и в целях поощрения работников за добросовестное выполнение служебных обязанностей и достижение высоких результатов в работе,
ПРИКАЗЫВАЮ:
- Назначить премию в размере [Сумма премии] рублей (с учетом всех налогов и обязательных удержаний) сотруднику [Ф.И.О. сотрудника], занимающему должность [Должность], за [период, за который назначается премия, например, «за достижения в третьем квартале 2024 года»].
- Установить основание для назначения премии: [Краткое описание причин и заслуг сотрудника, например, «успешное выполнение проекта по внедрению новой системы учета», «достижение высоких результатов в продажах» и т.д.].
- Определить срок выплаты премии: Премия должна быть выплачена не позднее [Дата выплаты].
- Контроль за выполнением настоящего приказа возложить на [Ф.И.О. ответственного лица, например, главного бухгалтера или руководителя отдела кадров].
- Этот приказ вступает в силу с момента его подписания и подлежит обязательному ознакомлению с ним сотрудника.
[Ф.И.О. Генерального директора]
[Подпись]
Исполнительный директор
[Ф.И.О. Исполнительного директора]
[Подпись]
Согласовано:
[Ф.И.О. и должность лица, согласовавшего приказ]
[Подпись]
Сотрудник, ознакомленный с приказом:
[Ф.И.О. сотрудника]
[Подпись]
[Дата ознакомления]
М.П.