Как написать, приказ о работе в праздники образец?
Приказ о работе в праздники может быть оформлен следующим образом:
ПРИКАЗ
О РАБОТЕ В ПРАЗДНИЧНЫЕ ДНИ
В связи с необходимостью обеспечения бесперебойной работы предприятия в праздничные дни, на основании трудового законодательства и внутреннего распорядка, приказываю:
- Организовать работу сотрудников в праздничные дни:
- Утвердить график работы на праздничные дни с [дата] по [дата].
- Установить для работников, работающих в праздничные дни, дополнительную оплату в соответствии с трудовым законодательством.
- Назначить ответственных:
- [Ф.И.О. ответственного лица], начальник отдела кадров, обеспечить информирование всех сотрудников о графике работы и изменениях в режимах.
- Оформить заявление сотрудников:
- В случае необходимости, сотрудникам оформить письменное заявление о согласии работать в праздничные дни.
- Контроль выполнения приказа:
- [Ф.И.О. ответственного лица], [должность], осуществлять контроль за выполнением данного приказа и предоставлять отчеты о результатах.
Директор
[Ф.И.О.]
[Подпись]
Убедитесь, что все детали соответствуют актуальному законодательству и внутренним правилам вашего предприятия.