Как создать, приказ о возмещении ущерба причиненного работником образец?
ПРИКАЗ
О возмещении ущерба, причиненного работником
Город _________
«_» __________ 20 г.
Приказ № ____
На основании статьи 242 Трудового кодекса Российской Федерации, и в соответствии с актом о возмещении ущерба, причиненного работником, в связи с причинением ущерба имуществу компании,
ПРИКАЗЫВАЮ:
- Возместить ущерб, причиненный работником ___________ (ФИО работника) в размере ___________ рублей.
- Установить сроки возмещения ущерба:
- Работнику ___________ (ФИО) необходимо внести сумму возмещения ущерба до «_» __________ 20 г.
- Установить способ возмещения ущерба:
- Сумма в размере ___________ рублей должна быть перечислена на расчетный счет компании или удержана из заработной платы работника в соответствии с действующим законодательством.
- Ответственность за контроль:
- Начальнику отдела ___________ (наименование отдела) ___________ (ФИО) обеспечить контроль за выполнением данного приказа.
- Обязанности работника:
- Работник ___________ (ФИО) обязан предоставить подтверждающие документы о возмещении ущерба в отдел ___________ (наименование отдела) не позднее чем через 5 рабочих дней после внесения суммы.
- Контроль за исполнением:
- Контроль за исполнением данного приказа возлагается на ___________ (ФИО должностного лица, ответственного за контроль).
Варианты копий:
- Для ознакомления работника ___________ (ФИО)
- Для учета в бухгалтерии
- В личное дело работника
Генеральный директор
(ФИО, подпись)
Главный бухгалтер
(ФИО, подпись)
Работник
(ФИО, подпись)
Дата: «_» __________ 20 г.
Этот образец приказа включает основные элементы, такие как сумма ущерба, сроки и способ возмещения, а также ответственность за контроль исполнения. Обязательно адаптируйте его под конкретные условия вашей организации и требования законодательства.