Как создать, приказ о выходе в праздничные дни образец?
Приказ о выходе в праздничные дни
ООО "Примерная компания"
Приказ
№ __ / __
О выходе на работу в праздничные дни
Дата: ________________
Место составления: ________________
В связи с необходимостью обеспечения бесперебойной работы предприятия в праздничные дни и в соответствии с [указать ссылку на нормативный акт или внутренние положения], пРИКАЗЫВАЮ:
- Назначить работников, которые должны выйти на работу в праздничные дни, на следующие даты:
- Дата: ________________ Сотрудник: ________________ Должность: ________________
- Дата: ________________ Сотрудник: ________________ Должность: ________________
- Дата: ________________ Сотрудник: ________________ Должность: ________________
- Установить график работы для указанных сотрудников:
- Дата: ________________ Время начала работы: ________________ Время окончания работы: ________________
- Определить порядок оплаты труда за работу в праздничные дни:
- В соответствии с [указать ссылку на нормативный акт или внутренние положения], работа в праздничные дни будет оплачена по [указать условия оплаты, например, в двойном размере, согласно трудовому договору и т.д.].
- Ответственность за организацию работы в праздничные дни возложить на [указать должность, например, начальника отдела или управляющего].
- Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на [указать должность, например, директора или HR-менеджера].
- Приказ довести до сведения всех работников, указанных в пункте 1, а также до всех заинтересованных сторон.
Подпись: _________________________
ФИО: _________________________
Должность: _________________________
С приказом ознакомлены:
- ________________ (ФИО, должность)
- ________________ (ФИО, должность)
Подпись: _________________________