Приказ о закреплении техники за работниками образец скачать

  • Автор темы Автор темы Quce
  • Дата начала Дата начала

Как сформировать, приказ о закреплении техники за работниками образец?​


Приказ

о закреплении техники за работниками

№ [номер приказа]

[Дата издания]

О закреплении техники за работниками


В соответствии с [название документа или внутреннего регламента, если имеется] и в целях эффективного использования и обеспечения сохранности технического оборудования, приказываю:

  1. Закрепить за работниками следующие технические средства:

    1.1. [Наименование и модель техники] – [ФИО сотрудника], [должность], [отдел/подразделение].

    1.2. [Наименование и модель техники] – [ФИО сотрудника], [должность], [отдел/подразделение].

    1.3. [Наименование и модель техники] – [ФИО сотрудника], [должность], [отдел/подразделение].

    (И так далее по списку)
  2. Ответственность:

    2.1. Работники, указанные в пункте 1 настоящего приказа, несут полную ответственность за сохранность и надлежащее использование закреплённой за ними техники.

    2.2. Работники обязаны немедленно сообщать своему непосредственному руководителю о любых неисправностях, поломках или иных проблемах с техникой.
  3. Документальное оформление:

    3.1. Ответственным за оформление и ведение документации по закреплению техники назначить [ФИО ответственного лица], [должность].

    3.2. Закрепление техники за работниками должно быть отражено в инвентарных карточках и учётных системах предприятия.
  4. Контроль за исполнением:

    4.1. Контроль за исполнением данного приказа возложить на [ФИО должностного лица], [должность].
  5. Заключительные положения:

    5.1. Приказ вступает в силу с [дата начала действия].

    5.2. Все предыдущие приказы и распоряжения, касающиеся закрепления техники за работниками, считаются недействительными в части, противоречащей данному приказу.
Генеральный директор

[ФИО директора]

[Подпись]

[Дата]

Примечание:
Убедитесь, что в приказе указаны все необходимые данные и информация в соответствии с внутренними регламентами и правилами вашего предприятия.

 

Вложения

Назад
Сверху