Как составить, приказ об объявлении замечания работнику образец?
Приказ о замечании
ООО "Название компании"
Адрес: [адрес компании]
Приказ № [номер приказа]
от [дата]
Об объявлении замечания
В соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации и внутренними нормативными актами компании, на основании результатов проверки и в связи с выявленными нарушениями трудовой дисциплины, приказываю:
- Объявить замечание
[ФИО работника], занимающему должность [должность].
- Основание для замечания:
- [Краткое описание нарушения, например: "Нарушение сроков выполнения работы по проекту №123."]
- [Уточнение фактов, подтверждающих нарушение, например: "В соответствии с отчётом о выполнении работ за период с [дата] по [дата], выполнение задачи было завершено с опозданием на 5 рабочих дней."]
- Срок устранения нарушений:
Работнику необходимо в срок до [дата] устранить нарушения и представить отчёт о выполненных мерах.
- Обязанности работника:
Работник обязан соблюдать трудовую дисциплину, выполнять свои должностные обязанности в установленные сроки и в соответствии с внутренними правилами компании.
- Последствия за невыполнение:
В случае невыполнения указанных требований или повторного нарушения, к работнику могут быть применены дисциплинарные меры, включая, но не ограничиваясь, вынесением более строгого наказания вплоть до увольнения.
- Примечания:
Работник имеет право на обжалование данного приказа в установленном порядке.
[ФИО]
Подпись: ___________________
Дата: [дата]
Работник:
[ФИО работника]
Подпись: ___________________
Дата: [дата]
Копия для:
- Личное дело работника.
- Отдел кадров.