Как сформировать, приказ об установлении надбавки к окладу образец?
ОБРАЗЕЦ
ООО "Название компании"
ПРИКАЗ
№ ____
от "" ________ 20 года
ОБ УСТАНОВЛЕНИИ НАДБАВКИ К ОКЛАДУ
В соответствии с трудовым договором, правилами внутреннего трудового распорядка и в целях стимулирования трудовой деятельности работников, а также на основании решения Комиссии по материальному стимулированию и согласования руководителя отдела кадров,
ПРИКАЗЫВАЮ:
- Установить надбавку к окладу следующим работникам:
1.1. Фамилия Имя Отчество - [Должность], [Отдел/Служба]:
- Размер надбавки: [Сумма в рублях] рублей в месяц.
- Срок действия надбавки: с "" ________ 20 года по "" ________ 20 года.
- Размер надбавки: [Сумма в рублях] рублей в месяц.
- Срок действия надбавки: с "" ________ 20 года по "" ________ 20 года.
- Финансовому отделу провести перерасчет заработной платы с учетом вышеуказанных надбавок и внести соответствующие изменения в платежные ведомости.
- Отделу кадров внести изменения в трудовые договора и учетные записи работников.
- Контроль за исполнением данного приказа возложить на [ФИО, должность].
- Приказ довести до сведения заинтересованных лиц.
[ФИО]
Подпись ________
М.П.
Согласовано:
Руководитель отдела кадров
[ФИО]
Подпись ________
Исполнительный директор
[ФИО]
Подпись ________
Дата ознакомления: "" ________ 20 года
Этот образец можно адаптировать в зависимости от конкретных условий вашей компании и требований законодательства.