Приказ т 9а образец скачать

Как оформить, приказ т 9а образец?​

Приказ о назначении сотрудника на должность, замещаемую временно, часто оформляется по форме Т-9а. Вот пример заполненного образца такого приказа:

Приложение 1

К приказу по организации

от "_" _______ 20 г. № ___

О назначении сотрудника на должность

Приказ

г. ______________

"_" __________ 20 г.

№ __

В связи с временным отсутствием (указать причину: отпуск, болезнь, командировка и т.д.) (ФИО временно отсутствующего сотрудника), приказом (указать номер и дату приказа) назначить на период его отсутствия на должность (указать должность) следующего сотрудника:

1. ФИО сотрудника (полностью)
2. Должность (на которую назначается)
3. Структурное подразделение (если применимо)
4. Дата назначения (с какого числа)
5. Дата окончания назначения (по возвращении временно отсутствующего сотрудника или до истечения установленного срока)

Права и обязанности назначенного сотрудника:

• Уполнять функции и обязанности, соответствующие должности, на которую назначен.
• Следовать внутренним регламентам и инструкциям организации.
• Отчитываться перед непосредственным руководителем и выполнять его распоряжения.

Контроль за выполнением данного приказа возложить на (ФИО и должность ответственного лица).

Основание: (указать документ, на основании которого принимается данное решение, например, приказ о внутреннем распоряжении, заявление и т.д.)

Приказ вступает в силу с "_" __________ 20 г.

Генеральный директор

(ФИО)

(Подпись)

(М.П.)

К исполнению:

1. Кадровая служба
2. Финансовый отдел
3. Бухгалтерия
4. (Указать другие заинтересованные лица)

Ознакомлен:

1. (ФИО временно назначенного сотрудника)
   
   (Подпись)
   
   (Дата)
   
2. (ФИО временно отсутствующего сотрудника)
   
   (Подпись)
   
   (Дата)
   

Этот пример можно адаптировать в зависимости от специфики вашей организации и ситуации. Убедитесь, что все заполненные данные точны и соответствуют внутренним документам и процедурам вашей компании.

СКАЧАТЬ​