Как составить, приказ утверждение правил внутреннего трудового распорядка образец?
Приказ об утверждении правил внутреннего трудового распорядка должен содержать следующие ключевые элементы:
- Шапка приказа:
- Наименование организации
- Название документа (Приказ)
- Дата и номер приказа
- Текст приказа:
- Введение: Обозначение необходимости утверждения правил, ссылки на нормативные акты или внутренние документы.
- Основной текст:
- Утверждение правил внутреннего трудового распорядка.
- Указание, что правила начинают действовать с определённой даты.
- Обязанность ознакомить сотрудников с утверждёнными правилами.
- Ответственные лица: Назначение ответственных за ознакомление и контроль за соблюдением правил.
- Заключение: Подпись уполномоченного лица и печать организации.
- Приложения:
- Копия утверждённых правил внутреннего трудового распорядка.
ООО "Пример"
Приказ
№ 45/2024
от 12 сентября 2024 года
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРАВИЛ ВНУТРЕННЕГО ТРУДОВОГО РАСПОРЯДКА
В соответствии с трудовым законодательством РФ и с целью установления порядка внутреннего трудового распорядка в ООО "Пример" приказываю:
- Утвердить правила внутреннего трудового распорядка, прилагаемые к данному приказу.
- Правила вступают в силу с 1 октября 2024 года.
- Руководствуясь настоящим приказом, директору по персоналу обеспечить ознакомление сотрудников с утверждёнными правилами.
- Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя директора по кадрам.
(подпись)
(ФИО)
Печать
Приложение: Правила внутреннего трудового распорядка