Как написать, протокол проведения аттестации работников образец?
Протокол проведения аттестации работников
1. Общие сведения
- Дата составления: [Дата]
- Место проведения: [Место]
- Ответственные лица: [ФИО, должность]
Аттестация проводится с целью:
- Оценки соответствия квалификации работников требованиям занимаемых должностей.
- Определения уровня профессиональной подготовки и компетенций работников.
- Выявления потребности в дополнительном обучении и развитии.
- Определения соответствия выполнения обязанностей и достижения установленных целей.
Аттестационная комиссия состоит из следующих членов:
- Председатель комиссии: [ФИО, должность]
- Члены комиссии: [ФИО, должность]
- Секретарь комиссии: [ФИО, должность]
Перед проведением аттестации необходимо:
- Ознакомиться с документами, подтверждающими квалификацию и опыт работников.
- Подготовить анкеты и формы для оценки.
- Назначить даты и время проведения аттестации.
- Уведомить работников о проведении аттестации, предоставить информацию о процедурах и критериях оценки.
5.1. Сбор информации
Комиссия собирает следующие данные о работниках:
- Резюме и личные дела работников.
- Отчеты о выполнении обязанностей.
- Отзывы непосредственных руководителей.
- Результаты тестов и экзаменов (если предусмотрены).
Аттестация включает индивидуальные собеседования с каждым работником. Основные вопросы могут касаться:
- Оценки профессиональных навыков и знаний.
- Оценки выполнения ключевых задач и проектов.
- Определения сильных и слабых сторон.
- Обсуждения планов по профессиональному развитию.
Члены комиссии анализируют собранные данные и проводят оценку по следующим критериям:
- Соответствие квалификации требованиям должности.
- Уровень профессиональных навыков и компетенций.
- Эффективность выполнения обязанностей.
- Участие в обучении и саморазвитии.
По итогам аттестации комиссия составила следующие выводы и рекомендации:
- Работник 1: [ФИО]
- Оценка: [Оценка]
- Рекомендации: [Рекомендации, например, дополнительное обучение, повышение квалификации, изменения в должностных обязанностях]
- Работник 2: [ФИО]
- Оценка: [Оценка]
- Рекомендации: [Рекомендации]
На основе результатов аттестации приняты следующие решения:
- [Решение о повышении квалификации, назначении на новые должности, поощрениях или других действиях]
В заключение аттестационная комиссия подводит итоги и подтверждает, что все процедуры были выполнены в соответствии с установленными правилами и процедурами.
9. Подписи членов комиссии
- Председатель комиссии: [ФИО, подпись]
- Члены комиссии: [ФИО, подписи]
- Секретарь комиссии: [ФИО, подпись]